Agence événementielle engagée dans une démarche RSE
Azoka s’engage depuis sa création à donner du sens aux formats d’événements qu’elle propose à ses clients. Notre certification ISO 20121 récemment obtenue, vient consolider notre démarche volontaire.
Elle nous permet également une meilleure maîtrise des risques, l’enrichissement des relations avec notre écosystème et favorise la pérennisation de notre activité.
Nos enjeux
Notre Responsabilité Sociale et Environnementale repose sur 3 enjeux clés :
| Enjeu environnemental | Maîtriser l’empreinte environnementale de l’événement |
| Enjeu social | Mettre en place un cercle vertueux basé sur le bien-être au travail et la performance |
| Enjeu économique | Créer de la valeur de façon durable et responsable |
Ces 3 enjeux régissent le plan d’actions que nous avons établi afin d’atteindre les objectifs de développement durable. Ils intègrent le devoir de vigilance, le devoir d’inclusion, d’intégrité et de transparence. Des indicateurs précis qui permettent l’évaluation et la mise en cohérence des actions à prévoir.
Nos engagements
Nous nous engageons à mettre en place un système de management responsable dans le respect des principes du développement durable et des exigences légales applicables.
Cela engendre l’implication de l’ensemble de nos parties prenantes afin que tout un chacun puisse être acteur du changement.
Notre démarche s’inscrit dans la durée avec un objectif d’amélioration continue.
Nous sommes convaincus que des équipes responsabilisées, impliquées et épanouies sont la clef de la réussite de toute entreprise.
Nos engagements sont les suivants :
- Limiter les nuisances pendant les événements
- Proposer des solutions de transport respectueuse de l’environnement (train, autocar, …)
- Proposer des repas respectueux de la biodiversité
- Proposer des Goodies certifiés durables par le prestataire
- Sensibiliser à la RSE (Responsabilité Sociétale des Entreprises) nos parties prenantes
- Respecter des spécificités alimentaires identifiées
- S’inscrire dans une démarche d’amélioration continue
- Avoir des politiques et procédures de sécurité (y compris respect des besoins spécifiques des personnes en situation de handicap lors de la conception des systèmes d’urgence et d’évacuation) et droits humains.
- Avoir des collaborateurs impliqués épanouis et responsables
- Délivrer une information détaillée sur l’évènement
- Avoir des évènements durables viables et rentables
